La rédaction de lebonlogiciel.com n'a pas encore donné son avis sur oHRis.
Commerce de gros, Ă l'exception des automobiles et des motocycles
Nous utilisons ce logiciel pour la pause des congés, pour gérer les absences. Dans l'ensemble ça se passe très bien, on a rien de négatif à dire sur ce logiciel.
Non renseigné.
N’hésitez pas à lui poser une question !
La solution oHRis a une note moyenne de 4,00 sur 5, selon 1 avis récupérés et vérifiés par l'équipe de lebonlogiciel.com. Avec cette moyenne on peut en déduire que les clients utilisant oHRis sont globalement satisfait de leur logiciel de Ressources humaines et paie (recrutement, badgeuses ...).
Nous pouvons qualifier nos avis comme "avis vérifiés" car pour chacun, avant toute publication, un échange téléphonique avec l'utilisateur de oHRis a été effectué. Il est également à noter qu'il n'est pas donné la possibilité à OS CONCEPT ou toutes autres entreprises de modifier ou supprimer des avis.
Nous avons aussi des avis et notes sur d'autres logiciels de type Ressources humaines et paie (recrutement, badgeuses ...), ou qui partagent des fonctionnalités similaires comme Système d'information RH (SIRH), Tableaux de bord, Analyse de données, Recrutement, Archivage, Dématérialisation.
Vous êtes déjà utilisateur ? Si vous souhaitez donner votre avis sur les différentes fonctionnalités de oHRis comme Gestion des Congés et Absences, Gestion des Temps de Présence, Suivi des Activités, Gestion du Compte Épargne Temps (CET), Gestion des Notes de Frais, Dématérialisation Complète des Entretiens, Bulletins de Paie Dématérialisés par exemple, n'hésitez pas ! Vous avez peut-être également un avis sur l'éditeur OS CONCEPT ou l'intégrateur qui vous suit dans votre utilisation du logiciel.
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